- Sobre Administração – O blog dos administradores - http://www.sobreadministracao.com -
A difícil arte das novas idéias
Posted By Colaborador On 30/10/2006 @ 01:10 In Carreiras | No Comments
por Rubens Fava*
Há muitos anos um esquimó de uma aldeia da Groelândia trabalhou numa importante expedição exploratória ao Pólo Norte. Como recompensa pelo excelente serviço prestado, o esquimó foi levado a conhecer Nova Iorque.
O nativo deslumbrou-se.
Para quem nunca saíra de sua aldeia gelada, aquele espetáculo de luzes, arranha-céus, sons, deixou-o extremamente fascinado.
Alguns dias depois, ao voltar para casa, tentou descrever a exuberância do que viu. Pontes imensas, veículos sem tração, luzes coloridas, prédios que se perdiam no céu. . .
O pessoal da aldeia ouvia a história, mas mantinha olhar frio, ar de incredulidade. Não acreditavam em uma só palavra dita pelo companheiro.
Por isso, ele passou a ser conhecido por “sadluk” – que significa mentiroso. Ninguém mais o chamou pelo nome. O apelido o acompanhou até a morte.
Quando o cientista e explorador Knud Rasmussen fez, anos depois, a famosa viagem da Groelândia até o Alasca, acompanhava-o um esquimó chamado Mitek (Pato Selvagem). Depois da jornada, Mitek foi convidado a conhecer as cidades de Copenhague e Nova Iorque.
Encantou-se, também, pelo que viu. Ao voltar para sua aldeia, lembrou-se da tragédia de Sadluk e pensou não ser prudente descrever exatamente o que viu.
Decidiu contar histórias que seu povo pudesse compreender. . . e acreditar.
E assim fez.
Contou que o pesquisador Rasmussem mantinha, em Nova Iorque, um caiaque às margens de um grande rio, o Hudson. Juntos saíam de manhã para caçar.
Patos, gansos e lontras existiam em grande quantidades em Nova Iorque e eles se divertiam muito.
Salvando sua reputação. Mitek, aos olhos de seus conterrâneos, é um homem honesto. Seus amigos o tratam com todo o respeito.
Como é árdua a estrada daqueles que trazem novas idéias. Muitos de nós, nos colocamos contra o novo, fechando o espírito às novas idéias.
Se não procurarmos agir de forma diferente, sendo receptivo às novas idéias, o espírito se torna acanhado, estreito e fechado. Encolhe-se e vai. Seguramente ficará para trás.
Como sabemos nenhuma matéria prima é mais relevante para a empresa, seja qual for o ramo em que ela atue, do que as idéias.
Mas, trazer novas idéias nem sempre é possível, assim, o maior problema que enfretamos nunca é como trazer idéias novas e inovadoras e, sim, como tirar as idéias velhas de lá.
E de onde vêm as boas idéias novas?
Eu diria que vêm das diferenças, vem da criatividade quem vem de justaposições improváveis. Uma idéia nova é boa quando é eficaz e pode ser a competência essencial mais valiosa que uma organização inovadora pode esperar ter.
Quantos Mitek encontramos pelos caminhos de nosso mundinho corporativo que, mesmo tendo excelentes novas idéias, as guardam para si.
*Rubens Fava é formado em Ciências Econômicas e Administração com ênfase em marketing, especialização em Productivity Improvement pelo JPC – Japan Productivity Center for Sócio-Economic Development – Tókyo – Japan, mestre em Administração pelo ESADE de Barcelona ES e doutorando em Engenharia de Produção pela Universidade Federal de Santa Catarina – USFC.Article printed from Sobre Administração – O blog dos administradores: http://www.sobreadministracao.com
URL to article: http://www.sobreadministracao.com/a-dificil-arte-das-novas-ideias/
URLs in this post:
[1] Image: http://www.sobreadministracao.com/wp-content/uploads/2006/10/ideias.jpg
[2] Por que suas idéias não são aceitas?: http://www.sobreadministracao.com/por-que-suas-ideias-nao-sao-aceitas/
[3] Pequenas idéias que geram valor: http://www.sobreadministracao.com/pequenas-ideias-que-geram-valor/
[4] O diferencial da carrocinha: http://www.sobreadministracao.com/o-diferencial-da-carrocinha/
[5] Anbima divulga novas classificações de fundos de investimento: http://www.sobreadministracao.com/anbima-divulga-novas-classificacoes-de-fundos-de-investimento/
Click here to print.
Copyright © 2010 Sobre Administração. Todos os direitos reservados.