Sobre Administração

Motorola abre 60 vagas de estágio

Postado por Gustavo Periard em 04/09/2008
Categoria: Oportunidades

As vagas são voltadas para as áreas de engenharia, exatas e humanas. Empresa exige inglês avançado e conhecimentos de informática.
A Motorola oferece 60 vagas de estágio até 31 de outubro para jovens das áreas de engenharia, exatas e humanas.

O programa de estágio, que atende pelo nome de Motopráxis, selecionará estudantes de ensino médio, colégios técnicos e aprendizes do Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (Senai) e estudantes do ensino superior. Além disso, oferecerá um programa voltado aos funcionários que serão mentores dos estudantes, com o objetivo de acompanhar a evolução dos estagiários.

Para preencher a vaga, os estudantes de ensino superior devem ter previsão de formatura entre dezembro de 2009 e dezembro de 2010 e ter disponibilidade para 80, 120 ou 160 horas mensais, determinada de acordo com a área. A empresa exige inglês avançado ou fluente e bons conhecimentos de informática.

Os interessados devem se inscrever pelo site da Motorola ou pelo site da empresa de recrutamento e seleção Manpower.

FONTE: Administradores

Pirelli oferece 100 vagas para estagiários

Postado por Gustavo Periard em 31/07/2008
Categoria: Oportunidades

A Pirelli - multinacional italiana no segmento de pneus - abre inscrições no próximo dia 4 para o seu Programa de Estágio 2009.

Em sua 35ª edição, o programa oferece 100 vagas para a fábrica de Santo André, no ABC paulista, e escritórios da empresa localizados na cidade São Paulo/SP.

Do total de vagas, 30% são dirigidas a alunos de cursos técnicos e 70% para universitários.

Um dos grandes atrativos da seleção é a possibilidade de efetivação do estagiário como funcionário da Pirelli.

Segundo a empresa, aproximadamente 45% dos participantes são absorvidos pelo quadro de funcionários após a conclusão do estágio, o que, de acordo com a Pirelli, colabora para que a diretoria da empresa seja composta por uma quantidade expressiva de profissionais que começaram a sua carreira no programa de estágio.

Clique em “Ler mais” e saiba quem pode participar e quais são os benefícos do programa de estágio.

Pricewaterhouse seleciona 500 trainees no Brasil

Postado por Gustavo Periard em 28/03/2008
Categoria: Oportunidades

A PricewaterhouseCoopers está recebendo inscrições para o Programa de Trainees 2008 (www.pwc.com/recrutamentobrasil). Serão selecionados 500 jovens talentos para os 16 escritórios da PwC no Brasil, que terão oportunidade de trabalhar em todas as áreas de atuação da firma: auditoria, consultoria tributária e de gestão empresarial (melhoria de processos operacionais, financeiros, de tecnologia e informação, gestão de capital humano e de riscos e sustentabilidade, entre outros).

- Buscamos potencial e disposição para o desenvolvimento de competências, não experiência. O jovem entra com seu talento e nós, com o investimento no aprendizado contínuo e com a estrutura de uma organização global - afirma o sócio João César Lima, líder de RH da PwC.

Para se inscrever o candidato deve estar formado, no máximo, há dois anos ou estar, pelo menos, no segundo ano dos cursos de Administração, Ciências Atuariais, Ciências Contábeis, Economia, Engenharia, Psicologia ou cursos ligados à informática e tecnologia ou cursando a partir do 4º ano de Direito. É necessário conhecimento intermediário de inglês, de aplicativos de back office e disponibilidade para trabalhar em período integral.

A PricewaterhouseCoopers oferece programa de educação contínuo, acompanhando os cursos exigidos para qualificação profissional, planejamento progressivo de carreira e promoção por mérito, até os mais altos níveis da firma e benefícios como vale-transporte, vale-refeição, auxílio médico e odontológico, participação nos lucros, reembolso total ou parcial da mensalidade do curso de graduação e de idiomas.

As inscrições devem ser feitas pelo endereço: www.pwc.com/recrutamentobrasil

FONTE: JB Online

Shell e Tigre abrem inscrições para estagiários e trainee

Postado por Gustavo Periard em 19/03/2008
Categoria: Oportunidades

Duas empresas de grande porte abriram, esta semana, a temporada de recrutamento de novos talentos. A Tigre e a Shell estão contratando estagiários e trainee com bolsas-auxílio e salários que variam de R$ 800,00 a R$ 3.000,00.

Para ingressar no programa de estágios da Shell, o interessado deve ter previsão de conclusão do curso entre dezembro de 2009 e julho de 2010. A inscrição é feita pelo site da empresa (www.shell.com.br/rh), onde será realizada a triagem de currículos. Depois do processo inicial de seleção, os candidatos passarão por outras etapas, entre elas: provas de conhecimentos gerais, raciocínio lógico e inglês; dinâmica de grupo e entrevistas individuais com o supervisor da vaga e o setor de recursos humanos.

Para 2008, a Shell oferece vagas aos alunos dos cursos de Administração, Ciências Contábeis, Economia, Comunicação, Direito, Informática e Engenharia (Civil, Elétrica, Eletrônica, Mecânica, Química, Petróleo e Produção). O aprovado na seleção receberá uma bolsa-auxílio no valor de R$ 800,00 e trabalhará a carga horária de 4 horas por dia.

Para se candidatar a trainee da Tigre é preciso que os interessados tenham concluído o curso de graduação entre dezembro de 2005 e dezembro de 2007. Para alguns cargos são exigidos cursos de pós-graduação, inglês ou espanhol avançado, ou disponibilidade para viagens e mudança de Estado. Também podem concorrer a vagas recém-formados nos cursos de Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Comércio Exterior, Direito, Economia, Engenharia (Materiais, Química, Civil e Mecânica), Tecnologia da Informação e Marketing. Os aprovados irão atuar nas áreas de engenharia, pesquisa e desenvolvimento, comercial, manufatura, logística, finanças, recursos humanos, marketing, tecnologia informação e controladoria. O programa tem duração de 18 meses e as inscrições devem ser feitas pelo site de recrutamento (www.grupofoco.com.br) até o dia 31 de março.

FONTE: O GloboOnline

CSN - Estágio em níveis técnico e superior

Postado por Gustavo Periard em 29/02/2008
Categoria: Oportunidades

A Companhia Siderúrgica Nacional (CSN) está oferecendo 73 vagas de estágio, nas unidades em São Paulo, Mogi das Cruzes (SP), Arcos (MG), Congonhas (MG), Itaguaí (RJ) e Volta Redonda (RJ).

Os estudantes que se formarão entre dezembro de 2008 e dezembro de 2009 poderão se inscrever. “Para serem selecionados, os estudantes devem ser engajados, realizadores e comunicativos, comprometendo-se com objetivos e metas, mostrando qualidade em suas funções e interagindo com as pessoas e estarem buscando sempre os melhores resultados”, diz Antidia Juncal, diretora de Recursos Humanos da CSN. Outros fatores que podem contar pontos a favor são capacidade analítica, compartilhamento de conhecimento e capacidade de aprendizagem.

Os cursos superiores contemplados pelo programa são Engenharia, Geologia, Administração, Economia, Ciências Contábeis, Direito e Comércio Exterior. Além disso, é necessário conhecimento em informática (Microsoft Windows e Office) e falar inglês é desejável. Também podem participar do programa alunos dos cursos técnicos em Eletrotécnica, Mecânica e Química, com formação em Dezembro de 2008 e que dominem o Microsof Windows e Office.

A carga horária poderá variar entre 4h, 6h ou 8h. Aos novos estagiários serão oferecidos bolsa-auxílio, alimentação, uniforme (quando necessário), vale-transporte ou transporte da empresa e seguro de acidentes pessoais.

Durante o decorrer do estágio, haverá um programa de integração, no qual o estudante poderá saber mais sobre a empresa, seus produtos, o mercado, políticas e gestão. Haverá ainda um canal de comunicação aberto entre o estagiário e seu gestor para orientação e feedback sobre a realização de suas tarefas e, para uma melhor desempenho, assim como um acompanhamento trimestral e semestral realizado pela diretoria de Recursos Humanos da CSN.

Serviço:

Inscrições em www.csn.com.br
Pré-requisitos:
Cursos de Graduação em Engenharia, Geologia, Administração, Economia, Ciências Contábeis, Direito e Comércio Exterior
Formação prevista entre dezembro de 2088 e dezembro de 2009
Desejável conhecimento em inglês
Conhecimentos intermediários em Informática (Windows e Office)

Curso Técnico em Eletrotécnica, Mecânica e Química
Formação prevista para Dezembro de 2008
Conhecimentos intermediários em informática (Windows e Office)