A Ernst & Young está com inscrições abertas para o Programa de Trainees 2008. Com foco na
área de Auditoria Externa, o programa é dirigido a estudantes formados a partir de 2005 nos cursos de Ciências Contábeis, Administração de Empresas ou Economia.
Serão contratados 130 jovens para trabalhar nos escritórios da Ernst & Young em São Paulo, Rio de Janeiro, Belo Horizonte, Campinas, Porto Alegre, Curitiba, Blumenau, Salvador e Recife. São requisitos conhecimentos da lÃngua inglesa e de informática. Se você se encaixa nesse perfil, esta é a sua oportunidade de trabalhar em uma empresa que oferece grandes e reais chances de desenvolvimento profissional. A Ernst & Young oferece salário compatÃvel com o mercado, além de benefÃcios como vale-refeição, vale-transporte, assistência médica e seguro de vida.
Acesse este link para fazer sua inscrição.
Seleção
O processo seletivo tem inÃcio com uma triagem dos currÃculos enviados pelos candidatos. Posteriormente, os selecionados serão submetidos a testes on line, dinâmicas de grupo e entrevistas individuais com profissionais da Ernst & Young.
Os aprovados em todas as etapas do processo receberão treinamento especÃfico de aproximadamente quatro semanas.
BenefÃcios
Todos os candidatos selecionados terão direito aos seguintes benefÃcios: vale-transporte, vale-refeição, assistência médica e seguro de vida.
Inscrições
O prazo de inscrições termina em 29 de fevereiro de 2008.
Clique aqui para se inscrever no Programa de Trainees 2008 da Ernst & Young.
Leia também:
- Programa de Trainee Ernst & Young Brasil 2009
- Programa de Trainee Ernst & Young Terco 2011
- Programa de Trainee Ernst & Young 2010
- Ernst & Young Brasil realiza Programa de Trainee 2009
Curta o Sobre Administração no Facebook e siga nossos posts no @SobreADM. :)









