A multinacional norte-americana GE prorrogou até o dia 15 de outubro as inscrições para o Programa de Trainee 2008 nas áreas de Finanças, Engenharia (operações e manufatura), Comercial (marketing e vendas) e Tecnologia da Informação.

Todos têm dois anos de duração, compreendendo quatro rotações em diferentes negócios ou áreas da companhia, e foram criados para preparar futuras gerações de líderes da empresa, desenvolvendo suas habilidades gerenciais.

Para participar do processo seletivo é necessário inscrever-se pelo website da empresa (www.ge.com.br). Um dos pré-requisitos é a graduação a partir de dezembro de 2005 nas áreas de Administração de Empresas, Contabilidade, Economia, Marketing, Finanças, Comunicação ou Engenharia e Ciências da Computação.

O candidato também deve possuir fluência no idioma inglês e disponibilidade deve ser fluente no idioma inglês e ter disponibilidade para mudança de cidade, estado ou país. Características como criatividade, espírito de equipe, liderança e habilidade de comunicação são diferenciais valorizados no momento da avaliação.

Sobre os programas

FMP– Finance Management Program

O Financial Management Program (FMP) é voltado para aqueles que buscam uma carreira em Finanças. O programa consiste em quatro rotações de seis meses cada, em diferentes áreas de negócios da empresa. Inclui ainda quatro cursos abordando diferentes aspectos de Finanças, lecionados por líderes da área financeira da companhia. Os trainees também participam de um curso de desenvolvimento e liderança e mantêm contato com líderes da GE.

OMLP– Operations Management Leadership Program

Os trainees Operations Management Leadership Program (OMLP) tem o objetivo de acelerar o desenvolvimento de conhecimentos técnicos e construir as habilidades que necessitam para integrar a manufatura com outros processos-chave na GE. Os participantes adquirem capacidade de liderança e experiência, tornando-se aptos a implementar estratégias para lidar com os processos de manufatura, e-commerce e cadeia de suprimentos.

CLP – Commercial Leadership Program

O Commercial Leadership Program (CLP) permite aos participantes desenvolverem habilidades de marketing e vendas, uma vez que combina um currículo sólido e abrangente com a realização de tarefas desafiadoras em posições-chave nestas áreas.

Programa IMLP – Information Technology Leadership Program
O Information Technology Leadership Program é o ponto de entrada para profissionais voltados ao gerenciamento de informações. O programa foi criado para atrair talentos da área e ajudá-los a desenvolver suas competências de liderança e gerenciais em diversas iniciativas estratégicas para a companhia.

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