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Programa de Trainee Souza Cruz 2011

Líder no mercado nacional de cigarros, a Souza Cruz é a maior empresa do grupo British American Tobacco (BAT), o mais internacional dos grupos de tabaco, com marcas comercializadas em 180 países.

O Programa de Trainee da Souza Cruz faz parte da estratégia de negócio da organização e tem como principal objetivo a formação gerencial. O foco é desenvolver jovens de alto potencial, para assegurar que a empresa possua em seu quadro gerencial líderes que planejem e construam o futuro da organização. O trainee é desenvolvido ao longo do programa para assumir uma posição gerencial no 18º mês.

Pré-requisitos

- Conclusão em qualquer curso de graduação entre Dez/2008 e Dez/2010;
- Mobilidade geográfica;
- Inglês fluente;
- Bons conhecimentos de informática.

Salários e Benefícios

- Salário inicial de R$3.977,00 chegando a R$6.754,00 ao final do programa;
- Bônus proporcional ao período trabalhado como gerente;
- Política de transferência em casos de mudança de localidade;
- Assistência médica e odontológica;
- Reembolso de medicamentos (80%);
- Plano de pensão.

Etapas do Processo

- Inscrições até 25/08;
- Analise Qualitativa e Quantitativa das Inscrições (2ª quinzena de Agosto);
- Testes on-line de Inglês e Raciocínio Lógico (2ª quinzena de Agosto e 1ª quinzena de Setembro);
- Laboratório de Competências e Teste Presencial de Inglês (2ª quinzena de Setembro e 1ª quinzena de Outubro);
- Entrevista Virtual (2ª quinzena de Outubro e 1ª quinzena de Novembro);
- Assessment Center (2ª quinzena de Novembro);
- Entrevista Finais (1ª quinzena de Dezembro).

As inscrições para o programa vão até o dia 25/08 pelo site: http://www.ciadetalentos.com.br/souzacruz

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Leia também:

  1. Programa de Trainee Souza Cruz 2012
  2. Programa de Trainee Fosfertil 2010
  3. Programa de Trainee Renner 2011
  4. Programa de Trainee L’Oréal 2010 – 2° semetre
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